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私らしく可愛く 初めてのハニーズバイト
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アルバイトから
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- ※中途採用比率は以下の通りです。(アルバイト・準社員からの切替含む。)
- ・㈱ハニーズホールディングス・・2022年:36.36% ,2023年:63.64% , 2024年:63.15%
- ・㈱ハニーズ・・2022年:76.59% , 2023年:78.07% ,2024年:78.5%
スタッフインタビュー
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INTERVIEW 01未経験でも頑張り次第で活躍できる、
ファッション・アパレル求人です! -

INTERVIEW 02店舗が変わるたび、
発見と成長につながっていく -

INTERVIEW 03学生アルバイトから
大学新卒社員として入社。店長へ
INTERVIEW 01
ファッション・アパレル求人です!
W.N.(30代)
セレクトショップからハニーズへ 新たなやりがい発見!
もともと洋服が好きで、ハニーズに就職する前もアパレルの仕事をしていました。引っ越しの関係で以前の会社を退職し、次の就職先はどうするかと悩んでいた時にハニーズの求人広告を見つけ、気になって応募をしたのがきっかけです。前職はハニーズとは系統が異なるセレクトショップで勤務していたため、ハニーズの商品展開と価格の安さにとても興味がありました。一度は違った系統のショップを経験したいという気持ちが応募を後押ししました。
いざ入社してみるとハニーズは過度な接客はなく、「お客様のお買い物をお手伝いする」という方針であることを知りました。経験してきたショップとは異なる特徴に当初は戸惑いもありましたが、必要なときだけ寄り添う接客でも商品が自然に選ばれていく様子が新鮮でした。長いアパレル経験の中で、新たなやりがいを見出した瞬間でした。
売場を磨き、人を育てる店長の仕事
アルバイトからの入社でしたが、「正社員登用制度」によって正社員スタッフになり、その後店長を任せてもらえるようになりました。
店長業務に追われる日々の中で特に自分が楽しく、強いやりがいを感じるのが「売場レイアウト作成」と「スタッフの育成」です。少ない接客でも売れるお店を実現させるため、毎週本社から送られるデータやお客様の動向を参考にして、売場に反映させます。常に手を加える売場で、お客様が買い物かごいっぱいに楽しそうにお買い物をしている姿を見ると、とても嬉しくなります。
初めて人を育成する立場になったので悩む事もとても多かったですが、「誰もが最初は上手くいかないから聞かれたら何度でも教えよう!」と思い、スタッフ一人ひとりと向き合い、自分に沢山意見や質問が向くように常に笑顔を心掛けました。継続していくうちに意欲的なスタッフがたくさん自分の周りにいる嬉しい現象が起こりました。お互いに成長してお店を良くしていく事にとても満足感とやりがいを感じています。
頑張り次第で正社員にステップアップ
ハニーズの販売スタッフは「ファッションが好き」という気持ちがあればアパレル未経験者も挑戦できて、トレンドにも詳しくなれるお仕事です。アパレル未経験でもチャレンジがしやすい会社で、意欲のある方や沢山経験を積みたい方は社員や店長へのステップアップも目指すことができます。
ハニーズのアルバイト求人に興味のある方へ。
ハニーズの販売スタッフは、未経験でも大丈夫です。頑張り次第で正社員や店長になれるチャンスもあります。興味のある方のご応募をお待ちしています!
INTERVIEW 02
発見と成長につながっていく
H.S.(30代)
地域が変わるたび、発見と学びが増えていく
お洋服を通してお客様が新しい自分に出会える瞬間に立ち会えるアパレルの仕事がしたいと思い応募しました。元々ファッションが好きで前職で接客の楽しさを感じ、またアパレルで働きたいと思っていた時にハニーズを見つけました。面接時の丁寧な対応や明るい雰囲気に惹かれこの業界で一緒に活躍できたらいいなとワクワクしたことを今でも覚えています。
主人の仕事の都合で転勤が多いのですが、ハニーズは全国各地に店舗があるので、何度も転職を繰り返さなくて済む点も決め手になりました。そのおかげで今ではたくさんの地域のお客様と関わることができ、環境が変わるたびに新しい発見もあるので自分自身も成長できていると感じます。そして何よりどこへ異動しても、どの店舗のスタッフも快く迎え入れてくれるのでとても働きやすいです。
店舗の求人募集状況にもよりますが、店舗を異動しながら働き続けられる環境が整っていることと、店舗スタッフの温かさに毎回ありがたさを感じています。多くの人と出会いそれぞれの店舗でチームの一体感を感じられるのがハニーズの魅力の一つです。
洋服を通じてお客様の「新しい自分」に寄り添う喜び
小さいころから人と接することが好きなので、お洋服を通してお客様に喜んでいただけたときにやりがいを感じます。お客様が自分の提案したコーディネートで、ぱっと表情が明るくなる瞬間は、何年アパレルの販売をしていても嬉しいです。
現在はアルバイトとして働いていますが、接客技術を競う大会に出場する機会があり、その頑張りが社内で評価され、ハニーズの販売員のお手本となる「CSマイスター」の資格を取得することができました。この資格を取得してからは、よりお客様一人ひとりに寄り添った接客を意識するようになりました。目の前のお客様が、今何を求めているのかを考える時間は、アパレルの販売でしか味わえない体験なのでとても楽しいです。
アルバイトでも頑張りをしっかり見てもらえて、自分の好きな事を仕事にできている毎日が大変充実しています。SNS等で情報をたくさん見ることができる時代にわざわざ店舗へ足を運んでよかったと思ってもらえるように、今後も日々知識を深めていきたいです。
家庭の仕事の両立をしながら自分らしく働ける
家庭と仕事を両立しながら働ける環境が整っているところがハニーズの良いところだと思います。私も新しい職場で働く際に不安もありましたが、周りのスタッフが本当に優しく、分からないことも丁寧に教えてもらえたのですぐに馴染むことができました。年齢やライフステージに関わらず、人と話すのが好きな方やファッションが好きな方ならきっと楽しめると思います。
ハニーズではティーン向けのカジュアルスタイルから大人のビジネススタイルまで幅広く取り扱っているので、トレンドに詳しくなることはもちろん、センスも磨くことができます。勤務体制もスタッフみんなのスケジュールを調整し合ってシフトを組んでいるので、子供がいる方は学校行事にも柔軟に対応してもらえます。
オンとオフの切り替えがしっかりできる会社なので、休日には思い切り遊び、その分仕事は集中して取り組めることがモチベーションにも繋がっています。家庭を大切にしながら自分らしく働けるハニーズで新しい一歩を踏み出したい方はぜひチャレンジしてほしいです!!
INTERVIEW 03
大学新卒社員として入社。店長へ
H.T.(20代)
アパレルデビューに最適!負担なく勤務可能
大学生になり、お洋服に興味を持ち始めたタイミングで、当時アパレルで働いていた友人が楽しそうに働く話を聞いて、自分もアパレルで働いてみたいと思うようになりました。昔からよく利用していたハニーズの求人を見つけ、未経験OKで個人ノルマが無いという募集内容を見て、アパレル未経験の自分でも挑戦できるかもしれないと思い応募を決めました。
また、ハニーズ以外の服装でも勤務OKとの事だったので、大学生の自分でも金銭面の負担なく働けると思ったのもハニーズで働きたいと思ったきっかけの一つです。
働きぶりを評価してもらい、新入社員として入社
私はハニーズ新卒採用の選考時に、内部推薦の枠で内定を獲得できました。内部推薦は上司の推薦が必須なので、推薦をもらえることで普段の仕事ぶりが評価されることに喜びを感じました。アルバイトから新入社員としての入社は、業務の流れも一通り経験しており、即戦力としていち早く活躍することができます。
自分はお洋服が好きで、今までの経験を活かせるのがアパレルだと思った為、就職活動の際はアパレルに業種を絞っていたのですが、ハニーズは自分がアルバイトしていた店舗だけでなく、ヘルプで行く別の店舗でも優しく思いやりのあるスタッフばかりで尊敬できる方も多かったこと、良い環境で楽しく働けると思ったこと、ハニーズは幅広い年代に愛されるお店であり、会社も大きく、女性が働きやすい制度が整っている企業なので長く働き続ける事が出来ると思ったことが、ハニーズに入社する決め手になりました。
また、普段からコミュニケーションのとり方や、お客様と笑顔で接する経験、基本的な言葉遣いを日常のアルバイトの中で学ぶ事が出来るので、ハニーズに限らず就職活動時に活かせるスキルが沢山あると思います。
髪色・服装・ネイル自由!楽しみながらアルバイト
ハニーズは個人ノルマも無く、お店のスタッフが協力して売上予算を達成していくスタイルなので、アパレル未経験の方も大歓迎です。お洋服が好きでオシャレを楽しみながら働いてみたい方はぜひ挑戦してみてください!
髪色・髪型・ネイル・服装も自由なので学生さんでも自分らしく、楽しくオシャレを楽しんでアルバイトが出来る環境が整っており、学校終わりに働いている学生さんも多数います!また、将来アパレル関係に就職したいと考えている方もアルバイトしておくと、就職活動の際に役立つコミュニケーションスキルや言葉遣いを自然と身に付けることができますよ。
学生も沢山活躍している会社なので、ぜひ興味があれば応募してみてください!






